A-kasse koks og kaos

[Flemming40 10]

Man kan max have 75 deltidsdage og så skal man göre et valg. Og det er altså ikke at man arbejder f.esk 4 timer på en dag. Eller det kan man godt. Man har så bare brugt en deltidsdag. Tror det blev ved lov sommeren 2008 eller 2009. Jeg har spurgt min fagforening' date=' det öjeblik man arbejder i et andet land tilhörer det andet lands a-kasse og er sygeforsikret der. Jeg ville arbejde 3 mdr i DK, det gik ikke. Iövrigt skal man have en ansättelses kontrakt selvom det bare er deltid eller tilkalder. QUOTE=Jakriborg;224552']Hvis du har en bi-indkomst, så skriver du den på dit dagpengekort, uanset hvor i verden den stammer fra. Der er derfor intet til hinder for, at man har et deltidsarbejde i fx Danmark og modtager dagpenge i Sverige. Men det er da nyt for mig, at Sverige også har en begrænsning på, hvor længe man må deltidsarbejde og få supplerende dagpenge.

Bestemmelsen om max 75 dage med arbetslöshetsersättning på deltid finder du i § 7 i denne lov http://www.notisum.se/rnp/sls/lag/19970835.htm Så vidt jeg har kunnet finde frem til blev den indført med virkning fra april 2008. Forkortelsen af supplerende dagpenge efter danske regler blev indført med virkning fra slutningen af juni 2008 ved denne lov https://www.retsinformation.dk/Forms/R0710.aspx?id=120324&exp=1 Lovforslaget og forarbejderne findes hér: http://www.ft.dk/samling/20072/lovforslag/L147/som_fremsat.htm#dok Jeg ved ikke, om man kan gå fra danske supplerende dagpenge til svenske dagpenge og i den forbindelse få adgang til en frisk portion supplerende dagpenge. Men så vidt jeg husker er der forskel på, hvordan forbruget af dagpenge opgøres i DK og i SE. Hvis jeg husker ret, har man i DK forbrugt en uges dagpenge, hvis man blot i løbet af ugen har modtaget dagpenge, uanset hvor mange timer man har fået dagpenge for. I SE opgøres forbruget ift. faktiske dage med dagpenge, så 75 dage med supplerende dagpenge i SE kan meget vel strække sig over en længere periode end med danske supplerende dagpenge. Men bortset fra det, burde a-kassen have oplyst om begrænsningen for supplerende dagpenge på et rimeligt tidligt tidspunkt, jf. § 14 i denne bekendtgørelse https://www.retsinformation.dk/Forms/R0710.aspx?id=31105.